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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

2024-01-07 通信

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

从开始入职的薪资来看,本科和硕士的差别并不大,硕士毕业略微高出一些,但高出得并不多,毕竟在企业内,还是要看能力的。每个行业都会有差距,企业不一样,给的待遇也会不一样。分享一下个人经历本科毕业之后,我考上了研究生,进行深入地学习,而我的同学则进入了私企,我研究生毕业之后开始找工作,很幸运的是进入了跟他同一家企业,此时的他已经是部门总监了,经过四年的奋斗,他从一个业务员,走到了总监的级别。而我则刚刚进入公司,从一个业务员开始做起,第一年就晋升为主管级,第二年晋升为店长,在第三年成为事业部总监,成长速度刷新了公司的记录,并持续保持着增长。在学历这件事情上,一开始的时候并没有太大的差距,我同学刚入职的时候3500,而我刚入职的时候4500,而且这是三年的差距,跟我同一时间入职的同事,本科及专科都是4000。从学历而言,也仅仅只有500的差距,但当我成长成为事业部总监的时候,当时的部分同事还是在一线,我的已经是他的4倍了。学历并不能代表一切,学历高并不代表一开始你就能找到高薪的工作,但你的逻辑能力和工作能力会在日常的工作中展现,学习的能力和成长的速度会比其他人要更快一些。社会起点的差距并不大,但是最后终点的差距却是巨大的,学历会成为你的职业障碍,会阻碍你的职业发展。

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初中毕业可以干什么?

可以来陕西新纪元烹饪学院学西点,技能+学历,两年制,三年制学生修够学分可以拿到大专文凭。熟练掌握西点基本技能 1、蛋糕类(常温蛋糕、欧式蛋糕、奶油装饰蛋糕等) 2、面包类(日式、台式料理面包,欧式咸、甜面包,丹麦起酥面包) 3、法式甜点类 4、翻糖类 5、酥点饼干类 6、巧克力类 7、糖艺类 8、月饼类 9、咖啡饮品等西点制品的制作,并具备一定的创新能力。熟练掌握西点基础知识,精通西点制品制作原理,掌握西点原料及营养知识,美学知识和西点房经营管理等相关知识,且能灵活运用,具备创新能力。掌握基本的专业实用英语,能够进行基本的英语口语交流通过西点实体店的实训和门店经营实训熟悉饼房管理和饼店的运营模式

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大专学历可以考注册会计师吗?

可以了,获得大专及以上就可以

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女友现在是民办本科,现在想学自考大专,再去学自考本科,有什么好推荐的吗?

推荐边上着民办本科边自考大专,然后自考本科。等民办本科毕业后差不多自考证也下来了,自考本科也考下来就是双学位。当然要不同专业的,专业都一样也没啥用。不同专业有不同选择。考公务员时民办本科的专业不行就用自考本科的专业。多一条出路。推荐汉语言文学、法学、计算机。这三个专业招的多。通信工程也行。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科只能代表高中之前的努力程度,并不能代表你未来的成就,首先自己不能因为专科的出身把自己困住。本人见过很多专科毕业最后逆袭的人,通过升本考研这条路,前段时间,华为百万年薪招聘的华中科技大学的学霸就是专科出身,所以在求职的过程中关键还是看自己的硬实力,如果你是计算机的同学,那实力更是比学历更重要,如果有拿的出手的作品,相信不会有那个hr或者老板因为你的学历而拒绝你的,所以相信自己,现在的方向时提升自己的硬实力!!

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

专科生并不差很多用人单位最基本的应聘要求就是要本科学历,本科学历其实就是一个敲门砖头。没有这个敲门砖连门槛都入不了。其实很多时候,学历真的不代表什么。拿我哥举例,我哥高中学历,出社会之后装卸干过,流水线的工厂待过,后来突然开窍了,要去学一些东西,就去硬着头皮去应聘了一个设计工作。应聘的时候,他其实就是一个小白,但是应聘人问他会不会,他说会,后面就被应聘上了。进去了有人教,他自己也肯学,花了一个礼拜左右就能够掌握一些基本的了,在那个小公司做了一年后跳槽去了一家比较有潜力的公司,目前还在还在里面干,一个月工资一万多,不过最近有猎头挖他,不知道后面会不会跳槽。我本科毕业,工资才他一半儿。其实,有时候学历真的不代表不行,或许学历差只是他们读书的时候不爱学习看书而已。不过,公司招人,有那个条件能够招来本科生,肯定还是优先选择本科生吧,毕竟那么枯燥无味的学习,他们都能够学好,上班学那点东西,应该也难不到他们。专科生其实并不差,只是当年读书差而已,而且很多专科生在读书的时候是因为不认真学习才导致的学习成绩差,考上了专科,智商并不低。以前我们班有一个同学,学习成绩垫底,比我成绩还要差上些许,但是人家真的聪明,上课趴着睡觉从来不听的,考试前看一下书,结果物理能考年级顺数。唉,我上课也在听,作业也还在完成,考倒数。说这么多的意思就是,专科生真的不差,我哥专科都没上呢,赚的钱还是我的两倍。人生还长,请别用一个学历去否定自己。

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

如果说企业招聘只招985、211,不考虑双非院校,这属于偏见,因为一些双非毕业生确实不比985、211学生差。这属于毕业学校歧视,个人认为这是不可取的。但如果说企业招聘只招本科生,不考虑专科生,这应该不属于偏见。所谓学历歧视,绝大多数时候还是有道理的,就比如科研工作者需要招博士,一个专科生非要舔着脸去应聘,无疑是自寻其辱,毕竟普通硕士都不会去干这事。在国内,本科培养的是一类人,硕士和本科生差距不大,我们可以定义为“白领群体”;博士研究生培养的则是另外一类人,我们可以定义为“专家群体”;而专科培养的又是另外一类人,我们可以定义为“蓝领群体”。这几种教育在培养过程中的定位、要求、培养方法上都相差很远,那么在毕业后的就业上自然就存在一定的壁垒。博士研究生是导师制,一对一指导,这种培养质量本科生专科生是没法比的。本科生是专业基础和通识教育并重,4年在校学习,最后还有一个毕业论文作为升华,专业知识的深度要高于专科生很多,在学科交叉融合,行业视野上也都是有所侧重的。而专科生,是专业技能和实践经验并重的培养目标,在校时间一般就2年,第3年出去实习。大家可以对比一下本科和专科的核心课,哪怕是同样一个专业名称,讲授的内容和侧重点都是大不一样的,本科侧重于知识体系,而专科侧重于实际操作。至于专科生最后一年的实习,如果是特别好的专科学校,实习的效果是很好的,但多数学校都是让学生自己去找工作,说白了,就是上一年社会大学。所以,我们不能说专科生就是差,但就目前的教育体系来说,专科生和本科生仍然是没有多少可比性的。当然,社会上有一些工作专科生、本科生都能做,比如中介、销售等等。专科生想要实现逆袭,还是应该首先找到适合自己奔跑的跑道,不要到不适合自己的跑道上去被碾压。

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你身边的大专生毕业后过得怎么样?

正儿八经的大专,10年毕业,,今年刚从沿海一线换工作到南京,工资由之前的6000直接涨到现在的1.2万,私企上班,去年刚买的17万的车,但没有条件买房,老婆也是大专毕业,现在一个月6000左右。准备年底回老家四线城市买套房子

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