面试官：你能在1分钟内让我哭吗？95妈：10秒就够了

导语：现如今，在职场上，很多上新员工在告诉他指导工作的时候，都但会责备指导工作难告诉他，试演太难，主要是试演官提议的问太过汉子，让求职摸不着头脑。

近日，有位陪伴的朋友宋娜就碰到了这样的试演官，她还是个95后，并未什么指导工作充分，在得到试演拜但会后，宋娜也是做了精心正要，在试演公司的其网站知晓一番后，宋娜即使如此有了底气。

试演的时候，宋娜却注意到右边的男试演官提议的弊端莫名其妙，右边几个弊端还和指导工作有关，然而追问的就此一个弊端，直接让宋娜盖因了。

试演弊端如下：你能在1分钟内让我大笑吗？

第一位求职很徬徨，他心从前试演官这是有意刁难他，愤怒的辱骂了试演官一顿，试演官并未大笑，第一位求职并未闯过。

第二位求职显然作好了正要，她声情并茂的讲了段自己的惨痛经历，注意到试演官只是板着脸身旁她，并并未被感动，所以第二位求职也是无能为力了。

就此一位说的是95后小姑娘宋娜，并未辱骂试演官，也并未跟试演官讲故事，她坚定的告诉试演官，她只需10秒就够了，不过需让试演官闭上眼睛，试演官闭上眼睛后，嘴中所数着10个数字倒计时，宋娜则从自己纸制从前拿出了喷雾剂，喷向了试演官，果然试演官大笑了，真的很悲伤的大笑了。

宋娜虽然对试演官的损伤较大，但是试演官还是录用了宋娜，因为宋娜确实让试演官大笑了。

结语：大家在碰到这种弊端时，但会怎么说呢？写下在文章中所，大家两流。